La conclusión a la que llega este informe es que el mercado laboral de Teruel enfrenta una serie de desafíos relacionados con la escasez de talento cualificado, la dificultad de cubrir ciertos puestos y la necesidad de adaptarse a la digitalización.
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El estudio realizado por la Red que forman las organizaciones empresariales de estas tres provincias establece que son lugares perfectos para establecerse y pone en valor 17 puntos básicos de la calidad de vida que van desde la educación, vivienda, empleo e ingresos, ocio, cultura y deporte hasta la naturaleza.
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Las medidas contempladas en este Decreto-Ley se desarrollarán a través de diversas convocatorias de subvenciones y actuaciones de compensación.
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Las jornadas tienen sesiones de teoría y práctica con expertos en la materia.
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El plazo de solicitud finaliza el 4 de noviembre de 2024.
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El plazo para presentar solicitudes finaliza el 31 de octubre de 2024.
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Las organizaciones empresariales y las entidades de crédito han celebrado su encuentro anual un año después de haber renovado su convenio de colaboración, reforzando su alianza en la lucha contra la despoblación.
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El plazo de presentación de solicitudes finalizará el 15 de enero de 2025.
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CEOE Teruel, CEPYME Teruel y CEAT Teruel han solicitado a ACCEM y al subdelegado del Gobierno una reunión para abordar esta cuestión.
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